старший научный сотрудник - физика конденсированного состояния (11.05.2022)

Вакантная должность: старший научный сотрудник, лаборатория цветных сплавов
Конкурс состоялся. Дата размещения объявления: 11.05.2022 г.
Объявление опубликовано на сайте http://ученые-исследователи.рф, вакансия ВАКАНСИЯ ID VAC_94403

Победитель: Петрова Анастасия Николаевна
Протокол заседания конкурсной комиссии

Отрасль науки: физика конденсированного состояния

Тематика исследований:

Фундаментальные закономерности, определяющие фазовые равновесия, структурные превращения и формирование ближнего и дальнего порядка в многокомпонентных системах с учетом решеточных и магнитных степеней свободы. Разработка научных основ создания интеллектуальных материалов нового поколения на основе цветных сплавов с эффектами памяти формы с использованием многокомпонентного легирования и термомеханической обработки для применения в технике и медицине. Влияние гетерофазного модифицирования расплавов, комплексного легирования и интенсивных термомеханических воздействий на структурно-фазовые превращения и свойства легких, высокопрочных и жаропрочных цветных сплавов.

Задачи:

Осуществляет научное руководство группой работников при исследовании самостоятельных тем, а также разработок, являющихся частью (разделом, этапом) темы, или проводит научные исследования и разработки как исполнитель наиболее сложных и ответственных работ.

Осуществляет сложные эксперименты и наблюдения, собирает, обрабатывает и проводит анализ научно-технической информации, результатов экспериментов и наблюдений.

Дает предложения по реализации результатов проведенных с его участием исследований и разработок.

Участвует в подготовке проектов заявок на участие в конкурсах различного уровня на финансирование научной деятельности.

Составляет отчетность по научно-исследовательской работе, участвует в разработке планов и методических программ исследований.

Осуществляет публикацию результатов исследований в виде статей в реферируемых журналах.

Принимает участие в подготовке научных кадров.

Критерии оценки:

Число публикаций, индексируемых в российских и международных информационно-аналитических системах научного цитирования за последние 5 лет: не менее 5 шт. Участвует в повышении квалификации научных кадров.

Квалификационные требования:

Кандидат наук и стаж научной работы в должности научного сотрудника не менее 5 лет Наличие за последние 5 лет: не менее 5 (за 2 года – не менее 2) научных трудов (монографий, статей в рецензируемых журналах, патентов на изобретения); участия в качестве исполнителя работ по разделам программ фундаментальных исследований РАН и ее отделений, грантам научных фондов, зарубежных и международных фондов, федеральных программ и программ Минобрнауки России, российским или международным контрактам (договорам, соглашениям).

Условия:

Срочный трудовой договор; режим работы - полная занятость; заработная плата - 30 800 рублей/месяц.
Стимулирующие выплаты: В соответствии с Положением об оплате труда работников института

Дата окончания приема заявлений: 06.07.2022 г.
Дата проведения конкурса: 07.07.2022 г.
Место проведения конкурса: 620137, г. Екатеринбург, ул. С. Ковалевской, 18